Sıcak Çalışma İzni

İki kez okumaya değer bir cümle var, çünkü içindeki tek bir kelime bütün sistemi nasıl düşünmeniz gerektiğini değiştiriyor. OSHA'nın kaynak standardı, kesme ya da kaynağa izin verilmeden önce alanın, işi yetkilendirmekten sorumlu kişi tarafından incelenmesi ve bu kişinin devam iznini verirken izlenecek önlemleri belirlemesi gerektiğini söyler — «tercihen yazılı bir izin biçiminde».

Tercihen. Bu Sıcak Çalışma İzni İş Başı Güvenlik Konuşması (Güvenlik Konuşması / Saha Konuşması), o kelimenin size söylediği şeyle ilgili: asıl mesele hiçbir zaman izin belgesi değildi. Karardı.

Bunu taşıyan ayrım şudur. Yangın önleme tedbirleri — açıklık, perdeleme, gözcülük, söndürücüler — başka bir konuşmada. Bu konuşma onların yeterli olduğuna kimin, ne zaman karar verdiğiyle ilgili. Çünkü izinlerdeki arıza biçimi insanların onları atlaması değildir. İnsanların onları doldurmasıdır.

OSHA gerçekte ne istiyor?#

İnşaatta sıcak çalışma izni şartı hiç yoktur. 29 CFR 1926.352'yi okuyun; yangın önleme yükümlülüklerini bulursunuz — işi taşı, yakıtı taşı, kalanı perdele, gözcü koy, söndürme ekipmanını hazır tut — ama izin yok, form yok, imza yok.

Genel sanayi daha yakına gelir ve orada durur. 29 CFR 1910.252(a)(2)(iv) — başlığı Yetkilendirme — kesme veya kaynağa izin verilmeden önce alanın, kesme ve kaynak işlerini yetkilendirmekten sorumlu kişi tarafından inceleneceğini ve bu kişinin devam yetkisini verirken izlenecek önlemleri belirleyeceğini, tercihen yazılı bir izin biçiminde, hükme bağlar.

O cümlede neyin zorunlu, neyin olmadığına dikkat edin:

• Zorunlu: alan incelenmelidir ve bunu işi yetkilendirmekten sorumlu kişi yapmalıdır.
• Zorunlu: o kişi izlenecek önlemleri belirlemelidir.
• Tercih edilen: bunun yazılı izin olarak kayda geçirilmesi.

Yani izin belgesi, zorunlu bir kararın tercih edilen kaydıdır. Bu da şu demek: inceleme yapılmadan imzalanmış bir izin, hiç izin olmamasından kötüdür — hiç gerçekleşmemiş bir yetkilendirmeyi belgeler.

NFPA 51B, iznin sisteme dönüştüğü yerdir. Uzlaşı standardı, alan taramasını doğrulamaktan, yangın gözcüsünü atamaktan, izni düzenlemekten ve gözcülüğün sonrasında ne kadar süreceğini belirlemekten sorumlu, adı konmuş bir İzin Veren Yetkili rolü kurar. NFPA 51B sizin yetkili idareniz, sigortacınız ya da sözleşmeniz tarafından benimsenmişse izin isteğe bağlı değildir.

Sorumluluk zinciri#

Aynı standart kimin ne yapacağını belirler. 1910.252(a)(2)(xiv) uyarınca amir:

• kesme veya kaynak işleri için görevlendirilmiş yönetim temsilcisinden yetki almalıdır;
• kesici ya da kaynakçının devam etmeden önce koşulların güvenli olduğuna dair onayı aldığını saptamalıdır;
• yangından korunma ve söndürme ekipmanının sahada uygun şekilde konumlandırıldığını saptamalıdır; ve
• yangın gözcüsü gerekiyorsa, sahada hazır bulunmalarını sağlamalıdır.

Ve (a)(2)(xiii) uyarınca yönetimin kendi yükümlülüğü vardır: mülkünde kesme ve kaynak ekipmanının güvenli kullanımına ilişkin sorumluluğunu kabul etmek, yangın potansiyeline göre kesme ve kaynak alanları belirlemek ve bunun için prosedürler oluşturmak.

Bunları birlikte okuyun; mimari netleşir. Yönetim sıcak çalışmanın nerede yapılabileceğini ve nasıl kontrol edileceğini belirler. Bir yetkilendiren kişi inceler ve o işe izin verir. Bir amir kontrollerin yerinde olduğunu doğrular. Ancak ondan sonra kaynakçı başlar. Dört rol, bu sırayla.

İzin belgesi bu sırayı görünür kılmak için vardır. İzin sistemi olmayan bir sahada sıra genellikle tek bir kişiye çöker: kaynakçı alanın iyi olduğuna karar verir ve başlar.

Karar neden kaynakçıdan uzaklaştırılır?#

Bu, yüksek sesle söylenmeye değer kısımdır; çünkü mesele evrak disiplini değildir.

Şalomayı tutan kişinin alanı kabul edilebilir bulmak için her türlü teşviki vardır. Kesimi tamamlamak için ödeme alıyordur, ekip bekliyordur, kaldırma planlanmıştır ve işi taşımak ya da alanı boşaltmak sahip olmadığı bir zamana mal olur. Bu bir karakter kusuru değil, yapısal bir çıkar çatışmasıdır — ve izin sisteminin ortadan kaldırmak için var olduğu çatışma tam olarak budur.

Yetkilendiren kişinin bir kontrolü atlamak için teşviki yoktur. Onaylayarak işi daha hızlı bitirmez. Tek maruziyeti, sonradan yangın çıkan bir şeye imza atmış olmaktır. Bu asimetri sistemin bütün değeridir ve izin, işi yapan kişi tarafından imzalandığı, hafta için önceden imzalandığı ya da kimse alanı gezmeden ofiste imzalandığı anda yok olur.

1910.252(a)(2)(xv) yanına konmaya değer: kesme veya kaynağa yalnızca yangına karşı güvenli olan ya da güvenli hâle getirilmiş alanlarda izin verilir; iş pratikte taşınamıyorsa — «çoğu inşaat işinde olduğu gibi» — alan, yanıcılar kaldırılarak ya da tutuşturma kaynaklarından korunarak güvenli hâle getirilmelidir. OSHA, işin taşınamadığı durum olarak inşaatı açıkça adlandırır. Bu, ön incelemeyi burada daha da önemli kılar.

USACE ve NAVFAC projelerinde EM 385-1-1 geçerlidir ve izin, yetkilendirme ve belgeleme konusunda her iki OSHA standardından da daha ayrıntılıdır.

Neler ters gidebilir?#

Kaynakçı kendi iznini imzalıyor. Sistemin ortadan kaldırmak için var olduğu çatışma geri gelmiş olur.

İzin ofisten veriliyor. Alanın incelenmesi yok — tek zorunlu adım o.

Hafta boyu geçerli genel izin. Şantiyede koşullar saatlik değişir.

Kopyala-yapıştır koşullar. Her izinde aynı kutucuklar işaretli; yani önlemler hiç belirlenmemiş.

İzin başka bir yeri tarif ediyor. İş 4. kata taşınmışken izinde «3. kat» yazıyor.

Yangın gözcüsü adıyla yazılmamış. İzin gözcü gerektiğini söylüyor, kimin olduğunu söylemiyor; dolayısıyla kimse değil.

Bitiş saati yazılmamış. Gözcülük, iznin dediği zaman değil, kaynakçı gidince biter.

İzin hiç kapatılmamış. Son imza yok, alanın son kontrolü yok, için için yanma arandığına dair kayıt yok.

Birden çok ekip, tek izin.

İzin, kontrolün kendisi sanılıyor. Kâğıt var diye herkes rahatlıyor.

Kapalı alan ve sıcak çalışma tek izinde. Bunlar ayrı tehlikeleri olan ayrı yetkilendirmelerdir.

İş sürerken izni kimse bulamıyor — izin klasörde değil, işin başında olmalıdır.

İşleyen bir izin sistemi nasıl kurulur?#

Rolleri isimle ayırın. Yetkilendiren, kaynak yapan değildir. İki ismi de yazın.

İmzalamadan önce sahada inceleyin. 1910.252(a)(2)(iv)'teki tek zorunlu unsur, alanın yetkilendiren kişi tarafından incelenmesidir.

Genel değil, özgül önlemler belirleyin. Ne taşınacak, ne perdelenecek, söndürücü nerede, kim gözleyecek ve ne kadar süre.

Tek yer, tek görev, tek vardiya için düzenleyin. Bunlardan biri değişince yeniden düzenleyin.

Gözcüyü izinde adıyla yazın ve iş başlamadan bitiş saatini yazın.

İzni işin başında, görünür yerde tutun.

Fiziksel kontrolle kapatın. Biri alanı — karşı tarafı ve alt katı dahil — gezer, imzalar ve saati kaydeder.

Ekipler arasında koordine edin. Tek alan, tek yetkilendirme.

Sıcak çalışma ve kapalı alan izinlerini ayrı tutun, birbirine atıfla.

Kendi izinlerinizi aylık denetleyin. Rastgele on tane çekin. Hepsi aynıysa sistem formaliteden ibarettir.

Başlamadan önce#

• Bu belirli yer, görev ve vardiya için bir izin bulunduğunu doğrulayın.
• Yetkilendiren kişinin alanı bugün, bizzat incelediğini doğrulayın.
• Yetkilendirenin işi yapan kişi olmadığını doğrulayın.
• Listelenen önlemleri okuyun ve her birinin gerçekten yerinde olduğunu doğrulayın.
• Yangın gözcüsünün izinde adıyla yazılı ve sahada olduğunu doğrulayın.
• Gözcülüğün bitiş saatinin iş başlamadan yazıldığını doğrulayın.
• İznin ofiste değil, işin başında olduğunu doğrulayın.
• Aynı alanda başka bir ekibin farklı bir izinle sıcak çalışma yapmadığını doğrulayın.
• Kapalı alana giriş varsa kendi ayrı yetkilendirmesi olduğunu doğrulayın.
• İzni kimin, ne zaman kapatacağını bilin.

Konuşalım#

• Bugünkü izni kim imzaladı ve imzalamadan önce bu alanı gezdi mi?
• Üzerinde listelenen önlemlere bakın. Her biri şu anda gerçekten yerinde mi?
• Bu iş bitince izni kim kapatacak ve fiziksel olarak neyi kontrol edecek?

Özetle#

İnşaat standardında sıcak çalışma izni şartı hiç yoktur ve genel sanayideki 1910.252(a)(2)(iv), yazılı iznin tercihen kullanılacak biçim olduğunu söylerken iki şeyi zorunlu kılar: alan işi yetkilendirmekten sorumlu kişi tarafından incelenmelidir ve o kişi önlemleri belirlemelidir. Yani izin belgesi kontrol değildir. Alanı gezdikten sonra, köşe kesmek için teşviki olmayan birinin vermesi gereken bir kararın makbuzudur. Rolleri ayırın, imzalamadan önce inceleyin, genel yerine özgül önlemler yazın, gözcüyü ve bitiş saatini yazın, izni işin başında tutun ve fiziksel kontrolle kapatın — çünkü inceleme yapılmadan doldurulmuş bir izin, hiç izin olmamasından kötüdür: hiç gerçekleşmemiş bir yetkilendirmeyi kayda geçirir.

Sıcak çalışma izni hakkında sıkça sorulan sorular#

OSHA sıcak çalışma izni zorunlu kılıyor mu?

İnşaatta hayır. 29 CFR 1926.352, kaynak, kesme ve ısıtma için yangın önleme yükümlülükleri getirir ama izin şartı içermez. Genel sanayide 29 CFR 1910.252(a)(2)(iv), alanın işi yetkilendirmekten sorumlu kişi tarafından incelenmesini ve bu kişinin önlemleri belirlemesini ister — «tercihen yazılı bir izin biçiminde» kaydedilerek.

Sadece «tercihen» ise neden uğraşalım?

Çünkü zorunlu olan bir karardır ve izin, o kararın verildiğini kanıtlama biçimidir. NFPA 51B yetkili idareniz, sigortacınız ya da sözleşmeniz tarafından benimsenmişse izin doğrudan zorunludur ve standart, alan taraması, gözcü ataması ve sonrasındaki izleme süresinden sorumlu bir İzin Veren Yetkili belirler.

Sıcak çalışma iznini kim imzalayabilir?

Kesme ve kaynak işlerini yetkilendirmekten sorumlu kişi — ve 1910.252(a)(2)(iv) uyarınca bu kişi önce alanı incelemiş olmalıdır. Temel ilke, yetkilendirenin işi yapan kişi olmamasıdır.

Bir izin bütün haftayı ya da bütün katı kapsayabilir mi?

Kapsamamalı. Şantiyede koşullar gün içinde değişir. İzin belirli bir alanı, görevi ve süreyi tarif eder; bunlardan biri değiştiğinde yeniden düzenlenmelidir.

Amirin yapması gerekenler nelerdir?

1910.252(a)(2)(xiv) uyarınca, görevlendirilmiş yönetim temsilcisinden yetki almak, kaynakçının koşulların güvenli olduğuna dair onayı aldığını saptamak, yangın söndürme ekipmanının uygun konumlandığını saptamak ve gerekli hâllerde gözcülerin sahada hazır bulunmasını sağlamak.

Yönetimin rolü nedir?

1910.252(a)(2)(xiii) uyarınca yönetim, ekipmanın güvenli kullanımına ilişkin sorumluluğunu kabul etmeli, yangın potansiyeline göre kesme ve kaynak alanları belirlemeli ve prosedürler oluşturmalıdır. Yani izin sistemi bir yönetim yükümlülüğüdür.

Bir izin nasıl kapatılmalı?

Yalnızca imzayla değil, fiziksel kontrolle. Biri alanı — çalışılan duvar, döşeme ya da tavanın karşı tarafı ve alt kat dahil — gezmeli, için için yanma olmadığını doğrulamalı, saati kaydetmeli ve imzalamalıdır. Vardiya sonunda açık kalan bir izin, işin ya da izlemenin tamamlanmadığı anlamına gelir.

Sıcak çalışma izni konuşmasının PDF'ini indirin#

Bu konuşmayı baskıya hazır PDF olarak edinin — İngilizce, İspanyolca, Portekizce ve Türkçe mevcuttur. Yazdırın, ekibe dağıtın ve ekteki katılım formunda imzaları toplayın.

PDF'i indirin — ücretsiz hesap gereklidir. Yeni üyeler 5 ücretsiz indirme hakkı kazanır.

İlgili iş başı güvenlik konuşmaları#

• Sıcak Çalışma
• Kaynak Güvenliği
• Yangın Önleme
• Kapalı Alan

Kaynaklar#

• OSHA, 29 CFR 1910.252 — General requirements (welding, cutting and brazing): https://www.osha.gov/laws-regs/regulations/standardnumber/1910/1910.252
• OSHA, 29 CFR 1926.352 — Fire prevention: https://www.osha.gov/laws-regs/regulations/standardnumber/1926/1926.352
• NFPA, NFPA 51B — Standard for Fire Prevention During Welding, Cutting, and Other Hot Work

Written by FieldSafetyTalk's safety professional — a CSP, ASP, CHST and OSHA Authorized Outreach Trainer with 14+ years of international construction safety experience across federal, heavy civil, and industrial projects.

Ele alınan tehlikeler